La Confederación de Trabajadores Municipales de la República Argentina (CTM),
se declaró en “estado de Alerta y movilización” y el secretario general, Rubén “Cholo” García,
advirtió que dispondrá un plan de lucha ,“si persiste la discriminación contra los trabajadores” al reclamar
la aprobación de una ley de paritaria nacional, convenios colectivo y la creación del Consejo Nacional del Empleo Municipal Decente.
García fue reelecto hoy al frente de la CTM en un congreso extraordinario, en el que el titular
de la CGT, Hugo Moyano, instó a los trabajadores a “dar pelea” al señalar que “no se puede aceptar que sigan
cercenando a los municipales sus conquistas y sean marginados de los derechos laborales”.
Moyano criticó a los intendentes bonaerenses “que le siguen negando a los trabajadores la posibilidad de discutir un salario digno en paritarias” y señaló que “hay algunos que se sientan a dialogar con los trabajadores como si fueran empresarios”.
El titular de la central obrera ratificó “su compromiso” de seguir apoyando el reclamo de los municipales
y señaló que “este gobierno que ha hecho mucho por el movimiento obrero, no puede seguir permitiendo esta discriminación”.
El congreso de la CTM , que deliberó hoy en el Teatro Roma de Avellaneda, reeligió por unanimidad a la lista encabezada por García, para conducir por cuatro años más a la entidad que nuclea a más de medio millón de trabajadores municipales de 22 provincias .
Los delegados congresales emitieron una declaración en la que señalaron que los trabajadores municipales “están fuera de las políticas de inclusión social y de las políticas de distribución del ingreso”, que lleva adelante el gobierno nacionaly cuestionaron que hoy la "inestabilidad laboral es la regla y la estabilidad la excepción".
En su discurso García denunció las prácticas de “trabajo en negro, contratos basuras, y tercerizaciones que atacan las fuentes de trabajo” que se practica en los municipios y llamó a los municipales a apoyar un plan de lucha “para pelear en la calle lo que en el diálogo se nos sigue negando”.
El titular de la CTM condenó la política “casi feudal” de los intendentes que “con una legislación afín
al poder de turno, conseguida en la década del noventa, la aplican en perjuicio de los trabajadores municipales”.
García criticó que los municipales “no tenemos convenios colectivos, ni ley de paritarias, cobramos una asignación familiar menor al resto de los trabajadores, no tenemos carreras ni concursos y seguimos siendo discriminados en el período democrático con más inclusión social de los últimos cincuenta años”.
“Sabemos que tenemos salarios miserables, que no somos reconocidos, que no tenemos equidad ni igualdad con el resto de los trabajadores, y vamos a forzar la discusión en las calles peleando por la dignidad de todos los municipales”, dijo García que conduce también la Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses (FESIMUBO).
DANIEL FERRO
Secretario de Prensa, Difusiòn y Cultura
SINDICATO de TRABAJADORES MUNICIPALES de AVELLANEDA
No hay comentarios:
Publicar un comentario